Das bieten wir dir als Arbeitgeber

Na klar: Geld ist nicht alles. Aber ein faires Gehalt und finanzielle Zusatzleistungen sind bei uns trotzdem selbstverständlich. Und darüber hinaus? Zeit für die Familie, dein Lieblingshobby oder deine persönliche Weiterentwicklung - dafür haben wir ebenfalls zahlreiche Angebote im Gepäck. Und auch wenn Glück sehr individuell ist, haben wir die verschiedenen Entwicklungs- und Lebensphasen unserer Mitarbeiter*innen immer im Blick und für fast jede Situation das passende Angebot.

Geld – Gut versorgt und abgesichert

Hier findest du alle monetären Extras, die sich in unterschiedlichen Lebenslagen auszahlen.

Bezahlung nach Tarif

Bei uns ist dir eine attraktive und faire Bezahlung nach Tarif sicher.

13. Monatsgehalt

Du erhältst ein vertraglich geregeltes zusätzliches Monatsgehalt.

Variable Vergütung

Über die 13 Monatsgehälter hinaus gibt es erfolgs- und leistungsbezogene Zahlungen.

Betriebliche Altersvorsorge

Wir unterstützen deine Altersvorsorge, indem wir für dich in die BVV Versorgungskasse des Bankengewerbes e.V. einzahlen.

Maximale Vermögenswirksame Leistungen

Wir bezuschussen Vermögenswirksame Leistungen monatlich mit 40 Euro. Das ist der in Deutschland maximal mögliche Betrag.

Prämie für Empfehlung

Können wir eine Stelle aufgrund deiner Empfehlung besetzen, erhältst du als Dankeschön eine Prämie.

Stark vergünstigtes Deutschlandticket

Im Sinne der nachhaltigen Mobilität bezuschussen wir dein Deutschlandticket mit 25 Euro, also etwa 50 %. 

Unterstützung in schwierigen Lebenslagen

Wir kooperieren mit der awolifebalance und beteiligen uns an den Kosten für deren Beratungs-, Betreuungs- und Coaching-Angebote in schwierigen persönlichen oder familiären Situationen.

Corporate Benefits

Als Mitarbeiter*in bei uns kannst du bei zahlreichen Händlern und Shops günstiger einkaufen.

Gruppenunfallversicherung

Wir schließen für jede*n Mitarbeiter*in eine Unfallversicherung ab. Im Schadensfall erhältst du die Versicherungsleistung direkt und ohne steuerliche Abzüge.

Absicherung im Pflegefall

Für all unsere Mitarbeiter*innen und deren Familienangehörige bieten wir über einen Gruppenvertrag die Absicherung im Pflegefall an.

Sonderkonditionen & Finanzberatung

Als Bank im genossenschaftlichen Verbund können wir dir als Mitarbeiter*in besondere Konditionen und Beratung bei uns und unseren Verbundpartnern anbieten. 

Zeit - für dich, fürs Leben, für Angehörige

Ob Freizeit, Kinder, pflegebedürftige Angehörige – hier findest du alle Vorteile für deinen persönlichen Zeitbedarf.

Mobiles Arbeiten

Soweit es deine Tätigkeit zulässt, kannst du flexibel zu je 50% mobil oder im Büro arbeiten.

Gleitzeit

Deine Arbeitszeiten kannst du innerhalb unseres Arbeitszeitrahmens selbst wählen – egal ob du in Vollzeit oder Teilzeit beschäftigt bist.

Urlaub

Du hast 30 Tage Urlaub und an zusätzlichen Bankfeiertagen frei. Außerdem gibt es anlassbezogenen Sonderurlaub.

Geld in Zeit

Bei uns kannst du dein 13. Monatsgehalt ganz oder zum Teil in zusätzliche Urlaubstage umwandeln.

Sabbatical

Wir bieten dir verschiedene Modelle für Sabbaticals. Damit kannst du dir Zeit nehmen, um Wünsche wie eine längere Traumreise zu erfüllen.

Langzeitkonten

Wenn du möchtest, kannst du bei uns Teile deines Gehalts ansparen, um dir in bestimmten Lebensphasen eine Auszeit zu finanzieren.

Karriere auch in Teilzeit

Ist bei uns selbstverständlich.

Rentennahe Teilzeit

Wir bieten verschiedene Möglichkeiten, den Übergang in den Ruhestand zu gestalten.

Bezahlte Freistellung zur Pflege Angehöriger

Wir haben verschiedene, bedarfsorientierte Modelle, um dich hierbei zu unterstützen.

Glück - durch Entwicklung, Gesundheit, Engagement

Glück hat viel damit zu tun, worüber du dich definierst oder was für dich gerade wichtig ist. Entsprechend weit gefasst sind Angebote, die wir dir machen.

Weiterbildung und Talentprogramme

Ob inhouse oder extern, wir bieten unseren Mitarbeiter*innen umfangreiche Möglichkeiten für ihre berufliche und persönliche Entwicklung.

Studienförderung

Wir fördern ein berufsbegleitendes Studium finanziell, zeitlich und inhaltlich.

Seiteneinsteigerprogramme

Mit diesen Programmen qualifizieren wir branchenfremde Mitarbeiter*innen zum/zur Volksbankkaufmann/-frau.

Social Day

Sich sozial zu engagieren kann echte Glücksmomente bescheren. Wir stellen dich einen Tag pro Jahr frei, damit du dich für ein soziales Projekt engagieren kannst – gern auch zusammen mit Kolleg*innen. 

Jobrad

Gesund und klimafreundlich zur Arbeit kommen – dafür kannst du bei uns dein Wunschrad aussuchen und zu sehr vorteilhaften Konditionen leasen.

Betriebssport

Wir haben für verschiedene Sportarten eigene Sportgruppen, denen du dich jederzeit anschließen kannst.

Urban Sports Club

Du bekommst von uns monatlich einen Zuschuss zu deiner Mitgliedschaft.

Gesundheitsstudio „Kraftwerk“

In unserer Zentrale haben wir ein eigenes Studio zum „Krafttanken“ und einen bewegten Ausgleich zum Arbeitsalltag.

Präventionstag

Für medizinische Vorsorgeuntersuchungen oder -maßnahmen stellen wir dich einen Tag pro Jahr frei.

Moderne, ergonomische Arbeitsplätze

Unsere Zentrale, das QVB, und unsere Filialen sind äußerst modern und ergonomisch ausgestattet.

Beratung in schwierigen Lebenslagen

Um unsere Mitarbeiter*innen in schwierigen persönlichen oder familiären Situationen bestmöglich zu unterstützen, kooperieren wir mit der awolifebalance. Und wir beteiligen uns an den Kosten für deren Beratungs-, Betreuungs- und Coaching-Angebote.

Zuschüsse zu Gesundheitsleistungen

Wir beteiligen uns an den Kosten für bestimmte Gesundheitsleistungen wie eine Bildschirmbrille. 

Präventionsberatung

Stress und Burnout sollen bei uns gar nicht erst entstehen. Daher gibt es bei uns hierzu interne Beratungsangebote.

Fair Pay & Gleichberechtigung

Ob bei Ersteinstellung oder bei Karriereschritten, wir orientieren uns an fairen und objektiven Kriterien und machen diese transparent.